Hoteles de Los Cabos ajustarán operaciones ante reducción de jornada laboral

Lunes 23 de febrero de 2026

El pasado 11 de febrero el Senado de la República avaló la reforma al artículo 123 constitucional que reducirá la jornada laboral semanal de 48 a 40 horas. La modificación entrará en vigor el 1 de mayo de este año y contempla una aplicación gradual, con una disminución de dos horas por año hasta llegar al nuevo límite en 2030, sin afectar el salario ni las prestaciones de las y los trabajadores.

En Los Cabos, donde el sector hotelero concentra a más de 50 mil empleados, la medida representa un desafío operativo importante. 

Por ahora, las empresas trabajan en la reorganización interna de turnos y cargas laborales con el personal disponible, aunque no se descarta que, conforme avance la implementación anual de la reforma, sea necesario contratar más trabajadores para mantener los niveles de servicio y productividad en el destino turístico.

Lilzi Orcí Presidenta ejecutiva de la Asociación de Hoteles de Los Cabos

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